4月12日，中化集團直屬紀委召開擴大會議，直屬紀委委員、職能部門各黨總支、黨支部紀檢委員、紀檢監(jiān)察部（巡視辦）有關(guān)人員參加會議。

會議重點傳達了中化集團董事長、黨組書記寧高寧，集團黨組副書記、副總裁李慶在中化集團2017年度黨建工作會上的重要講話精神，以及集團公司黨組紀檢組近期有關(guān)工作要求，并總結(jié)回顧了一季度直屬紀委的工作。與會人員認真學習了中國紀檢監(jiān)察學院專題研討班相關(guān)課程，并圍繞公司當前改革發(fā)展目標和管理創(chuàng)新工程進行了深入研討。

與會人員一致認為，在集團黨組紀檢組和直屬黨委的領(lǐng)導下，今年以來直屬紀委做了很多具體工作，構(gòu)建“不能腐”的體制機制等重點工作正有序開展；目前開展的課題研究工作針對性和指導性很強，具有重要的現(xiàn)實意義。下一步，直屬紀委要緊緊圍繞中心工作，結(jié)合公司深化改革、管理創(chuàng)新工程和公司戰(zhàn)略推進以及工作實踐經(jīng)驗，以《內(nèi)部控制整合框架》（COSO）風險控制理論為框架，開發(fā)出一套評估工具，用于加強黨內(nèi)監(jiān)督與完善公司內(nèi)部監(jiān)督，確保權(quán)力在制度的范圍內(nèi)良性運行，保障改革創(chuàng)新舉措得到貫徹實施；通過課題研究，要進一步強化紀檢委員角色意識和責任擔當，提升落實監(jiān)督責任的意識、能力和水平。