中央企業(yè)黨建思想政治工作研究會(huì)2018年度優(yōu)秀研究成果獲獎(jiǎng)名單近日公布，中化集團(tuán)申報(bào)的四個(gè)黨建課題均榜上有名，分別榮獲2個(gè)一等獎(jiǎng)、2個(gè)二等獎(jiǎng)，同時(shí)中化集團(tuán)連續(xù)四次獲得優(yōu)秀組織獎(jiǎng)，在所有中央企業(yè)政研會(huì)會(huì)員單位中取得最優(yōu)成績(jī)。

此次獲獎(jiǎng)的黨建課題中，集團(tuán)黨群部《新時(shí)代國(guó)有企業(yè)黨建工作體系構(gòu)建的實(shí)踐與研究》、中化石油銷售公司《以“四基工程”建設(shè)提升基層黨支部群眾組織力的實(shí)踐與研究》獲一等獎(jiǎng)；中化國(guó)際《并購(gòu)重組企業(yè)文化融合管理的實(shí)踐與研究》、中國(guó)金茂《多元化跨國(guó)企業(yè)黨建工作創(chuàng)新實(shí)踐與研究》課題獲二等獎(jiǎng)。

2018年，中化集團(tuán)各級(jí)黨組織以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)、全國(guó)組織工作會(huì)、全國(guó)宣傳工作會(huì)等一系列會(huì)議精神，緊密結(jié)合集團(tuán)深化改革全面轉(zhuǎn)型新形勢(shì)以及對(duì)黨建思想政治工作的新要求，深入研究黨建思想政治工作融入企業(yè)改革重大任務(wù)的方法路徑，共申報(bào)完成了37個(gè)立項(xiàng)課題，參與單位和課題數(shù)量達(dá)到歷年最高，最終形成了一批具有應(yīng)用性、前瞻性、指導(dǎo)性的研究成果。總體上看，各單位對(duì)黨建課題的重視程度、研究深度和實(shí)踐廣度相對(duì)往年都有了大幅提升，為集團(tuán)進(jìn)一步加強(qiáng)黨建工作提供了重要參考。